为全面总结回顾2024年工作的亮点和难点，科学谋划2025年医院的工作思路和举措，进一步凝聚共识，明确方向，奋力谱写医院高质量发展新篇章，1月5日，江西省上饶市广丰区总医院中医院院区组织召开了为期一天的2025年工作务虚会议。医院全体党政领导班子、各党支部书记及行政职能部门负责人参加会议。会议由党委书记郑新斌主持。
会上，参会党政领导班子成员结合各自分管领域和工作实际依次进行发言，总结了2024年工作成效，并以高质量发展为主线，围绕2025年工作重点，畅谈了工作思路和工作计划，指出了工作中存在短板和弱项，探讨了未来发展的战略方向、目标和举措；各党支部书记、行政职能科室负责人结合各支部、科室工作，回顾了2024年的工作中的不足和困难，提出了许多丰富且有建设性的意见和建议，并对2025年支部和科室工作进行了展望，为医院的未来发展提供了宝贵的思路。
该院党委书记郑新斌，党委副书记、院长郑小波认真听取了与会人员的发言，并就2025年整体工作思路，与党政领导班子进行了共同探讨和深入交流。
郑新斌表示，此次务虚会，大家为医院发展集思广益，提出了很多好的意见和建议，为医院顶层设计开拓了思路，达到了统一思想、理清思路、明确方向的目的，为医院在医疗服务质量提升、学科建设、人才培养等多方面实现高质量发展奠定坚实的思想基础。
郑新斌强调，要以高质量党建引领医院高质量发展，确保医院各项事业始终沿着正确的政治方向前进；要强化人才队伍建设，夯实人才根基，提前谋划、科学规划、系统推进；要深化医联体合作，推动学科高质量发展，提升学科水平和影响力；要以“三大中心”建设为抓手，补齐医院短板，不断提升医疗服务质量；要加大整改力度，做好三级中医医院评审的后半篇文章，全面总结评审成果，推动医院持续发展；要推进紧密型县域医共体建设，建立健全管理体制和运行机制，不断满足人民群众的健康需求；要用心用情做好安全生产工作，加强安全意识、完善安全制度、落实安全责任、持续改进安全工作；要以病人为中心，重视医患沟通，不断提高患者满意度；要大力推进综合楼改造工程，改善患者就医环境，提升患者就医体验；要进一步推进信息系统的应用，提升管理和业务应用水平，为医院发展提供有力支持；要深化绩效分配改革制度，充分调动积极性，促进团队合作，推动医院发展；要落实好党风廉政建设，强化作风建设，加强督导检查，为医院高质量发展营造风清气正的良好生态环境。
郑小波指出，要充分发挥中医药优势，深化与江西中医药大学合作，不断提升医院科研水平和临床实践能力，促进中医药事业的发展繁荣；要高质量推进学科建设，派出人员进修，严格考核机制，确保进修成效，进一步提升学科水平；要加强“三大中心”建设，提高急危重症救治能力，不断优化资源配置，构建高效的多学科协作机制，全方位提升救治的成功率与患者的康复质量；要推进紧密型医共体建设，提升区域医疗救治水平，充分发挥区域医疗中心牵头单位的作用，为患者提供更全面、更优质的医疗服务；要高度重视公立医院绩效考核的工作，不断优化各项关键指标，完善科学的考核机制，促进医疗服务质量和效率再提高。（吴星云）
