“此次来烟台参加全省村党组织书记示范培训班，耳闻目睹先进村庄的发展历程，感触颇深，收获颇丰。通过对比审视，我深感不足和差距，要学习的东西很多，回去要做的工作更多，迫切之心尤甚。”青岛市即墨区王村新村党委书记表示，“回村以后，要进一步取长补短，融会贯通，做大做强党组织领办合作社的产业致富路，继续发扬‘树新枫’的村庄治理文明风尚，为乡村振兴贡献力量。”
近年来，王村新村党委紧紧围绕乡村振兴攻势，突出党建核心带动，创新推行村党支部领办合作社多元产业发展模式，激活了乡村振兴新活力，逐步探索出了一条合村情、顺民心、增民收的发展新路子。
明确发展方向，牵住产业振兴“牛鼻子”
过去的王村新村人口老龄化、村庄空心化、农业边缘化现象突出，村民生产多以种植简单农作物为主，村庄经济增长乏力，农民收入整体偏低。面对如此困境，新村党委充分意识到，村庄要发展好，要实现振兴，必须要有一个好班子，有一支好队伍，这是实现村强民富的基本保障。在镇党委的指导下，王村新村党委通过不断储备、回引、培养优秀后备人才，逐步拉出了一支有想法、能干事、守廉洁的党员干部队伍，为村庄走上快速发展奠定了坚实基础。
依托历史悠久的传统面塑制作历史和村内很多巧妇能手优势，由村党组织牵头，成立馒头专业合作社，带领村民上项目、闯市场。村党组织抢抓青岛市电商示范镇发展机遇，依托有600余年历史的王村大集，又牵头成立了农村电子商务合作社。积极配合青岛海洋高新技术产业园项目建设，组建工作专班跟进服务，协助推进园区基础设施配套建设，吸引了一批优质海洋产业项目加快集聚。
科学制定路径，跑出合作社发展“加速度”
合作社办成后，如何规范运转、将合作社做大做强成为摆在支部一班人面前的头等大事。合作社创办之初，不少村民抱着半信半疑、踌躇不前的态度观望。如何给村民吃上“定心丸”，新村党委“认”“立”“拓”三步走，打消群众种种顾虑，激发村民抱团发展干劲。
坚持村党组织领导、农民主体、社会参与、全民共享，合作社将股份免费发给村民，实行一人一股，合作社盈利后每位村民都可分红。村民也可通过资金入股的形式增加股份，有效激发村民的创富热情。合作社在建章立制、管理运营过程中，始终注重尊重群众意愿、保护群众利益，每月向全体村民报告合作社预决算，并邀请镇经管中心定期进行审计检查、监督把关，建立起了集体与群众风险共担、利益共享的利益联结机制。
推行“枫桥经验”，焕发乡风文明“新风尚”
村党组织开办合作社的初心，不仅仅是要让村民共同富起来，而且要促进村庄和谐发展。将“领办合作社”与“村庄有效治理”有机结合是创办合作社的又一特点，实践证明，村党组织领办合作社将群众利益与村集体利益紧紧捆绑在了一起，提高了群众参与村庄发展和管理的积极性。
王村新村党委先后四次赴枫桥镇实地考察学习乡村治理经验，在充分学习吸收的基础上，构建起了以党建为引领，以“树新枫”为品牌，以“村规民约+网格化+社会组织+清单考评”为体系的乡村治理新模式。新村党委将党员与合作社社员一对一结对，建立党员+社员、党员+电商户联络机制，以社员工作带动党员学习、工作积极性，以党员先锋作用带动合作社进一步发展。
